Succesvol door SalesSCOUTS ingevuld

Parttime Recruiter

Over deze baan

Vereisten

Sluitingsdatum: zondag 31 januari 2021

Eindelijk! Een functie bij een recruitmentbureau dat het echt anders aanpakt. Wil jij je als parttime recruiter verbinden aan een jonge, energieke organisatie met een inspirerend nieuw concept in de sales recruitment? Wil je werken met innovatieve software en samen met SalesSCOUTS bouwen aan de groei van ons onderscheidende bedrijf?

Over SalesSCOUTS:
Ervaren recruiters Jean-Louis van Aerle (eigenaar), Nick van Herk en Yvonne van Meel zijn de ambitieuze gezichten achter het Brabantse wervings- en selectiebureau SalesSCOUTS. Dit jonge bedrijf in de salesbranche heeft vestigingen vlakbij Eindhoven en Den Bosch en breidt vanwege succes binnenkort uit naar Amsterdam. Schuiven met cv’s? Nope. SalesSCOUTS helpt bedrijven op een geheel unieke manier met het vinden van geschikte kandidaten. Zij worden namelijk geworven met hoogwaardige recruitmentsoftware, waarna – bij een juiste match – persoonlijke intakegesprekken en assessments plaatsvinden. Pas als het plaatje 100% klopt worden sollicitanten aan de klant voorgesteld.

Functieomschrijving:

Het team van SalesSCOUTS is klein en bruist van de energie. Het staat gezamenlijk voor 50 jaar ervaring in sales, training, businessmanagement en personeelswerving. Omdat de recruitment- en onboarding methode van SalesSCOUTS steeds meer bekendheid krijgt, zij we op zoek naar extra capaciteit in de vorm van een parttime recruiter. We zoeken een zelfstandig, pro-actief persoon, die ervaring heeft met het scouten van kandidaten op verschillende salesniveaus. Iemand die wil meebouwen aan ons prachtige bedrijf.

Verantwoordelijkheden en taken:

Je houdt je voor SalesSCOUTS bezig met het scouten en benaderen van talent. Je maakt hierbij gebruik van verschillende zakelijke platforms, je eigen netwerk en onze innovatieve software. Je werkt veelal zelfstandig, vanuit huis, en bent een aantal keer per week op kantoor in Sint-Michielsgestel om met het team afstemming te hebben over projecten en kandidaten.

 Wie zoeken we?

SalesSCOUTS zoekt een ervaren recruiter die saleskandidaten voor ons gaat scouten. Je hebt HBO werk- en denkniveau en je bent bekend met werving & selectie voor salesfuncties. Je bent pro-actief en ondernemend. Je stapt makkelijk op mensen af (dat kan ook digitaal of per telefoon) en bent in staat om potentiële kandidaten met enkele vragen te kunnen doorgronden. Ambitie en zelfstandigheid worden zeer op prijs gesteld. Je komt in een klein team terecht, dus het is ook belangrijk dat je het vermogen hebt om op de juiste momenten te schakelen met je collega’s. De lijnen zijn kort.

What’s in it for you?

SalesSCOUTS is een jonge organisatie met veel energie. We hebben een nieuw concept neergezet in de sales recruitment en dat slaat aan. Een spreekwoordelijke trein die steeds harder gaat rijden en waarbij jij als getalenteerde recruiter op één van de eerste stations kan opstappen! Je gaat aan de slag bij een onderscheidend bedrijf en bouwt mee aan de groei van deze mooie onderneming. Je komt te werken met innovatieve software en wordt waar nodig begeleid en ondersteund. Je mag je eigen tijden in overleg indelen en kunt veel vanuit huis werken. We vragen een inzet van 16 tot 24 uur per week, verspreid over 4 of 5 dagen in de week. SalesSCOUTS biedt een aantrekkelijk salaris, bonus bij plaatsing en passende secundaire arbeidsvoorwaarden.